Møt våre karriererådgivere
Lene har 5 års erfaring som karriererådgiver og coach. Et av hennes suksesskriterier er hennes evne til å se mennesker. Hun motiveres av å hjelpe og bistå andre i å lykkes og nå sine mål, noe hun opplever som meget meningsfylt. Lene kan vise til svært gode resultater med å bistå kandidater med ny jobb eller karriereskifte. Hun har kjernekompetanse innen blant annet IT, teknologi og retail samt bred og variert bakgrunn fra markedsføring og kommunikasjon.
Mette har 5 års erfaring som karriererådgiver og over 16 års erfaring fra å jobbe som HR-leder og rekrutterer. Hun har bidratt til å gi kandidater gode verktøy, økt motivasjon og selvtillit på vei inn i ny jobb. Mette er opptatt av å skape tillit og eierskap, ha fokus på det unike ved den enkelte, lytte og bidra til å skape motivasjon og tro på egne muligheter.
Helen har mange års erfaring som karriererådgiver og coach. Hun kan vise til svært gode resultater fra sitt arbeid med å løfte og fremme ledertalenter i ulike selskaper, i tillegg til det å hjelpe mennesker som har falt utenfor arbeidslivet tilbake ut i arbeid. I tillegg til en Cand.Mag grad har hun tatt videreutdannelse som NLP Master Coach, Helse Coach og Business Coach. Hun baserer også samtaler på MI-teknikker og Kjernekvadranten.
Kristin har lang bakgrunn fra bransjen og 23 års erfaring med rådgivning og prosessveiledning i ulike omstillingsprosesser som leder, prosjektansvarlig og rådgiver. Kristin er god på å erverve seg tillit, samtidig som hun stiller relevante krav slik at kandidatene når sine mål. Hun er utdannet innen markedsføring og ledelse og er sertifisert terapeut.
Heidi er utdannet med Bachelor i Sosialt arbeid og har videreutdanning innen Master i Karriereveiledning, fra Høgskolen i Innlandet. Hun har gjennom sin yrkeskarriere lang og bred erfaring med rådgiving knyttet til mestring av overganger og endringsprosesser, individbasert og gruppebasert.
Christin er seniorrådgiver i ordets rette forstand og brenner spesielt for seniorer på (50+). Hun har bakgrunn som kommunikasjonssjef i Senior Norge og har i en årrekke jobbet for likestilling og muligheter for senkarriere i norsk arbeidsliv. Videre så har Christin arbeidserfaring fra Lederne, HR-Norge og Ukeavisen Ledelse samt som redaktør for Montessori Norge. Hun har opparbeidet seg omfattende kunnskap om norsk arbeidsliv samt drevet med lederutvikling og kurs.
Linda har jobbet bredt som rådgiver og prosessveileder i ulike omstillingsprosesser siden 1994. Hun har utdanning innen juridisk, bedriftsøkonomi og voksenpedagogikk fra Universitetet i Oslo samt erfaring med konseptutvikling og prosess-gjennomføring av team-, medarbeider- og lederutvikling. Linda har bred erfaring med strategisk kompetanseutvikling, individuell og strategisk karriereplanlegging, samt ferdighetskartlegging og motivasjonsteknikker.
Anders har siden 2015 jobbet med utvikling av mennesker som karriererådgiver og Coach, både i grupper og en til en. Han er ICF sertifisert profesjonell Erickson Coach, Erickson team Coach og mindfulness instruktør i tillegg til å være sertifisert i analyseverktøyet Persolog.
Våre tjenester
Vi hjelper deg å se dine muligheter på arbeidsmarkedet. Velg mellom våre ulike karrierepakker: basic, plus og premium.
Er det vanskelig å vite hva du skal studere? Med studieveiledning blir det enklere for deg å ta det rette valget.
Vi har lansert en karrierepakke som ruster deg til å lande en ny jobb innen 6 måneder.
Bli tryggere i intervjusituasjonen og sikre at du presenterer ditt kandidatur på best mulig måte.
Karriererådgivning i forbindelse med nedbemanning, og kompetansehevende kurs for dine ansatte.
For deg som er nedbemannet og har fått karriererådgivning som en del av din sluttpakke.
Slik går du frem
1
Velg den tjenesten som passer for deg og din situasjon
2
Velg din rådgiver og bestill møtetidspunktet som passer deg i kalenderen til rådgiveren
3
Betale med Vipps, kort eller faktura og motta bekreftelse på bestillingen samt innloggingsdetaljer til Minside
4
Du gjennomfører møtet med din rådgiver på video eller personlig oppmøte
Se våre tjenester
Vi tilbyr en gratis, effektiv kartleggingssamtale på om lag 20 minutter med en av våre sertifiserte karriererådgivere.
Du får konkrete råd, og anbefalinger på hvilke tjenester som vil passe for deg og din situasjon.
Tips og råd fra våre rådgivere
Gode råd for karrierebytte etter 50
Er du 50+ og står ved et veiskille, er det viktig å reflektere grundig over hva du ønsker deg videre. Det skrives mye i mediene om at det er vanskelig for eldre å få seg ny jobb. Dette stemmer ikke helt. Eldre får jobb, det tar bare litt lengre tid. Her deler Kommersiell leder og Partner i Karrierehuset, Barbro Mosseng noen råd til deg som er over 50 og ønsker et karriereskifte:
Jobbpraten – Hvordan skille seg ut i søknadsbunken?
31. august gikk startskuddet for vårt nye hybridkonsept «web-cast», som tar for seg ulike temaer i jobbsøkerprosessen. I denne runden drøftet vi utfordringene knyttet til det å skille seg ut i søknadsbunken. Kommersiell leder i Karrierehuset, Barbro Mosseng, intervjuet karriererådgiver Lene Ørbeck om hennes refleksjoner og hva du bør tenke på som jobbsøker. I tillegg inviterte vi headhunter Christian Hovden Grøtness fra Selecti som bidro med innspill og synspunkter på hva de som rekrutterer vektlegger hos sine kandidater. Her får du en kort oppsummering.
Anders råd til jobbsøkerprosessen
Her har vi tatt praten med karriererådgiver, Anders Holm som siden 2015 har jobbet med utvikling av mennesker som karriererådgiver og Coach. "Begynn med å finne ut hva du har lyst til å jobbe med. Har du ikke etterspurt kompetanse, må du kartlegge hva som skal til for å få den kompetansen" sier Anders i dette intervjuet. Les hans tips til deg som jobbsøker.
Kontakt oss for en uforpliktende samtale
Felter merket med * er påkrevet å fylle ut.
