Møt våre karriererådgivere
Lene har 5 års erfaring som karriererådgiver og coach. Et av hennes suksesskriterier er hennes evne til å se mennesker. Hun motiveres av å hjelpe og bistå andre i å lykkes og nå sine mål, noe hun opplever som meget meningsfylt. Lene kan vise til svært gode resultater med å bistå kandidater med ny jobb eller karriereskifte. Hun har kjernekompetanse innen blant annet IT, teknologi og retail samt bred og variert bakgrunn fra markedsføring og kommunikasjon.
Helen har mange års erfaring som karriererådgiver og coach. Hun kan vise til svært gode resultater fra sitt arbeid med å løfte og fremme ledertalenter i ulike selskaper, i tillegg til det å hjelpe mennesker som har falt utenfor arbeidslivet tilbake ut i arbeid. I tillegg til en Cand.Mag grad har hun tatt videreutdannelse som NLP Master Coach, Helse Coach og Business Coach. Hun baserer også samtaler på MI-teknikker og Kjernekvadranten.
Kristin har lang bakgrunn fra bransjen og 23 års erfaring med rådgivning og prosessveiledning i ulike omstillingsprosesser som leder, prosjektansvarlig og rådgiver. Kristin er god på å erverve seg tillit, samtidig som hun stiller relevante krav slik at kandidatene når sine mål. Hun er utdannet innen markedsføring og ledelse og er sertifisert terapeut.
Anders har siden 2015 jobbet med utvikling av mennesker som karriererådgiver og Coach, både i grupper og en til en. Han er ICF sertifisert profesjonell Erickson Coach, Erickson team Coach og mindfulness instruktør i tillegg til å være sertifisert i analyseverktøyet Persolog.
Bodil Holm har en bachelor i sykepleie, videreutdanning innenfor ledelse og veiledning og en Master i rådgivning fra NTNU. Hun har lang og bred erfaring innenfor de offentlige helsetjenestene som sykepleier, fag-veileder, ledelse og prosjektarbeid. God erfaring innenfor utdanningssystemene i Norge og har jobbet som universitetslektor for helsefag. Bodil er sertifisert i analyseverktøyet Persolog.
Heidi er utdannet med Bachelor i Sosialt arbeid og har videreutdanning innen Master i Karriereveiledning, fra Høgskolen i Innlandet. Hun har gjennom sin yrkeskarriere lang og bred erfaring med rådgiving knyttet til mestring av overganger og endringsprosesser, individbasert og gruppebasert.
Linda har jobbet bredt som rådgiver og prosessveileder i ulike omstillingsprosesser siden 1994. Hun har utdanning innen juridisk, bedriftsøkonomi og voksenpedagogikk fra Universitetet i Oslo samt erfaring med konseptutvikling og prosess-gjennomføring av team-, medarbeider- og lederutvikling. Linda har bred erfaring med strategisk kompetanseutvikling, individuell og strategisk karriereplanlegging, samt ferdighetskartlegging og motivasjonsteknikker.
Christin er seniorrådgiver i ordets rette forstand og brenner spesielt for seniorer på (50+). Hun har bakgrunn som kommunikasjonssjef i Senior Norge og har i en årrekke jobbet for likestilling og muligheter for senkarriere i norsk arbeidsliv. Videre så har Christin arbeidserfaring fra Lederne, HR-Norge og Ukeavisen Ledelse samt som redaktør for Montessori Norge. Hun har opparbeidet seg omfattende kunnskap om norsk arbeidsliv samt drevet med lederutvikling og kurs.
Elisabeth har over 20 års erfaring med utvikling av medarbeidere og ledere. Hennes spesialisering er kompetanseutvikling og skreddersøm av tiltak som optimaliserer den enkeltes muligheter. Elisabeth er flink til å se uutnyttet potensiale i mennesker og få frem det beste i den enkelte. Ofte trenger man en sparringspartner for å bevisstgjøre seg selv om hvilket miljø man kan passe inn i og finne den rette stillingen. Elisabeth har jobbet med rekruttering, endringsledelse og omorganisering hvor fokus på nye muligheter står sentralt.
Mette har 5 års erfaring som karriererådgiver og over 16 års erfaring fra å jobbe som HR-leder og rekrutterer. Hun har bidratt til å gi kandidater gode verktøy, økt motivasjon og selvtillit på vei inn i ny jobb. Mette er opptatt av å skape tillit og eierskap, ha fokus på det unike ved den enkelte, lytte og bidra til å skape motivasjon og tro på egne muligheter.
Våre tjenester
Vi hjelper deg å se dine muligheter på arbeidsmarkedet. Velg mellom våre ulike karrierepakker: basic, plus og premium.
Er det vanskelig å vite hva du skal studere? Med studieveiledning blir det enklere for deg å ta det rette valget.
Vi har lansert en karrierepakke som ruster deg til å lande en ny jobb innen 6 måneder.
Bli tryggere i intervjusituasjonen og sikre at du presenterer ditt kandidatur på best mulig måte.
Karriererådgivning i forbindelse med nedbemanning, og kompetansehevende kurs for dine ansatte.
For deg som er nedbemannet og har fått karriererådgivning som en del av din sluttpakke.
Slik går du frem
1
Velg den tjenesten som passer for deg og din situasjon
2
Velg din rådgiver og bestill møtetidspunktet som passer deg i kalenderen til rådgiveren
3
Betale med Vipps, kort eller faktura og motta bekreftelse på bestillingen samt innloggingsdetaljer til Minside
4
Du gjennomfører møtet med din rådgiver på video eller personlig oppmøte
Se våre tjenester
Vi tilbyr en gratis, effektiv kartleggingssamtale på om lag 20 minutter med en av våre sertifiserte karriererådgivere.
Du får konkrete råd, og anbefalinger på hvilke tjenester som vil passe for deg og din situasjon.
Tips og råd fra våre rådgivere
Kristins tips til jobbsøket
Det er viktig å ikke gi opp. Hvis du føler du ikke klarer det alene, søk råd og hjelp der det er mulig og bruk nettverket ditt. Du må være aktiv og ta initiativ. Det er ingen som kommer og ringer på døra di og spør om du vil ha jobb sier karriererådgiver og partner i Karrierehuset, Kristin Wahl. Her kan du lese hennes tips til hva du bør tenke på med jobbsøket
Heidis 6 tips til deg som står utenfor arbeidsmarkedet
Heidi jobber som karriererådgiver og har lang og bred erfaring med rådgivning knyttet til mestring av overganger og endringsprosesser samt solid kunnskap innenfor studiemestring, overganger og valg av utdanning. Her kan du lese hennes 6 beste tips til deg som er på jakt etter ny jobb eller ønsker et karriereskifte.
Bruk ferien til å forberede jobbsøket
Bruk sommeren effektivt. Nå nærmer vi oss ferie med stormskritt og det er færre stillinger som lyses ut de kommende ukene. Er du blant de som ser seg om etter ny jobb eller kanskje du lenge har vurdert et karriereskifte? Da kan sommeren være en fin tid til å gjøre viktige forberedelser med CV og søknader. Her kommer vi med noen tips til hva CV og søknad bør inneholde som du kan ta med deg på veien. God sommer!
Kontakt oss for en uforpliktende samtale
Felter merket med * er påkrevet å fylle ut.
